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O Instituto Paulista de Geriatria e Gerontologia foi criado para atender a necessidade de implementar políticas pública capazes de oferecer suporte ao processo de envelhecimento e serviços de promoção à saúde e de recuperação de doenças; com enfoque no desempenho do cuidado e na atenção à manutenção da autonomia das pessoas idosas.

 

O Instituto também se diferencia por potencializar as ações voltadas ao ensino e pesquisa, na área do envelhecimento. Tem também como missão incentivar o envelhecimento ativo e saudável e possui um núcleo de Convivência que incentiva as ações culturais e sociais propiciando participação em várias atividades, facilitando a integração social.

 

Missão:

 

Planejar e desenvolver ações de promoção, prevenção e assistência ambulatorial especializada à população idosa na zona leste do Município de São Paulo, de forma humanizada e articulada com a Coordenação Municipal de Saúde da região. Produzir e disseminar conhecimentos em Geriatria e Gerontologia. Apoiar entidades públicas e privadas no desenvolvimento de ações para promoção do envelhecimento ativo no Estado de São Paulo.

 

Visão: Promover uma imagem positiva do envelhecimento, ser reconhecido como um serviço de excelência na atenção às pessoas idosas e estar na vanguarda dos avanços da Geriatria e Gerontologia.

 

PPA:

 

A Aposentadoria muitas vezes está ligada no imaginário das pessoas como um marco para o envelhecimento, a redução dos proventos, com significados de desvalia, solidão, dependência, incapacidades e improdutividade, em uma cultura capitalista de valorização do ser produtivo, econômica e socialmente. Pautados em estudos sobre o tema e em nossa observação da aceitação do trabalho pelos funcionários e suas manifestações positivas e fortalecimento dos vínculos, acreditamos ser de grande importância o investimento em um programa voltado aos trabalhadores que se encontram próximos da aposentaria, de oferta de apoio e suporte, nesta desconhecida e por vezes temida fase da vida, com revisão de projetos de vida e felicidade, que contribuam para um envelhecimento ativo e solidário, para tanto, iremos garantir um espaço institucional para discussão e planejamento para a nova fase da vida contribuindo assim, para qualidade de vida e valorização do trabalhador.

A proposta é clarificar sobre as possibilidades que esta fase pode propiciar, bem como os aspectos multifatoriais inerentes a esse processo no sentido de ressignificá-lo.

Abordaremos aspectos relacionados ao curso de vida dentro do contexto da aposentadoria, com foco na saúde do trabalhador, propiciando um espaço de diálogo entre os profissionais no qual possam ter trocas de experiências construindo coletivamente uma reflexão a respeito do tema.

Programação do Programa de Preparação para a Aposentadoria para este ano: